一是抓培训，提升工作能力。召开全县第一书记暨扶贫工作队员培训会，3名优秀第一书记登台作经验交流，邀请扶贫专家讲解精准扶贫的相关政策和业务。各镇(街道)分层次召开培训会，针对农村工作的方式方法和注意事项，向第一书记教办法、传经验，使第一书记尽快适应工作，提高群众工作能力。同时，向第一书记配发《新阶段扶贫开发工作政策文件选编》和《民情日记》，要求第一书记加强学习，注重实践锻炼，不断提高工作水平。

　　二是抓规范，推进工作开展。制定印发了《合阳县机关优秀干部到村任第一书记管理办法》，明确第一书记驻村工作制度、纪律要求、保障措施和考核奖惩。统一印发《目标任务书》，第一书记与县委组织部、派出单位、镇(街道)、村(社区)共同签订目标责任书，确定任期内的帮扶目标和工作措施。统一工作要求，第一书记及时将党组织关系转入派驻村，每月驻村工作时间一般不少于20天，坚持“六不准”(不散步有损大局的言论、不参与打牌赌博、不参与封建迷信活动、不参与公款请客宴请、不在镇村报销个人费用、不接受礼金礼品或低价购买农副产品)。统一制作悬挂公示牌，将第一书记姓名、派出单位、联系电话、承诺事项进行公开，方便群众反映诉求，帮助解决实际问题。

　　三是抓督查，确保工作成效。县委组织部每季度到镇进村，通过“听、看、查、访”的形式，对第一书记工作开展情况进行实地督促，下发反馈意见单，反馈派出单位和镇(街道)，督促整改落实。各镇(街道)发挥职能，加强管理，建立第一书记月例会制度，定期听取工作汇报，及时发现存在问题，做好服务保障。同时，将第一书记日常管理纳入镇(街道)抓党建工作述职评议考核的重要内容，对管理不善，造成严重后果的，追究党委主要负责人的责任。

　　截止目前，全县129名第一书记全部到岗履职，共走访困难农户2100余户，签订目标责任书129份，承诺亮诺380余项，确定帮扶项目160余项，已开工建设30余项。

　　作者：刘飞