为了进一步贯彻落实全县2019年第一季度追赶超越讲评会议精神，百良镇党委、政府以“稳是底色、进是主流、变是大势”12字方针为基准，紧紧围绕“脱贫攻坚大排查、环境卫生大整治、乡村振兴大推进、作风建设大转变”目标任务，全面推行“清单制”工作法，通过下发工作任务清单、 推行负面清单、 加强三项机制运用等举措，不断激发了干部干事创业热情，加速百良镇各项目标任务追赶超越、争先进位。

　　1.“任务清单”明方向。围绕追赶超越、脱贫攻坚、产业发展、乡村振兴等6个方面设置追赶超越任务清单，力推各项工作再创佳绩;站办围绕单项工作、创新亮点设置追赶超越任务清单，力推各项工作争先进位;一般干部围绕本职业务工作和包村工作两个方面制定任务清单计划，并按月填写完成情况，力促干部争创一流业绩。

　　2.“负面清单”催进度。百良镇采取领导点评、站办通报、随机走访等方式，加大工作督促力度，坚持上下找准差距、分析原因、对标补弱，加压奋进，并结合镇村干部周例会、“四支力量”周例会，对各项负面清单任务完成情况进行逐级分解任务，责任到人，确保迎头赶上，追赶超越。

　　3.“三项机制”保落实。充分运用《百良镇镇村干部绩效考核管理办法》，严格落实“追赶超越、星级评定”机制，及时推广总结好的经验和办法，并在各支部评选出周“最美干部”，环境最差的村庄，用典型事迹感染身边人，助推激发干部群众内在动力，整体提升精神风貌。（百良镇吉孜维供）